一、公司简介
泰康养老保险股份有限公司成立于2007 年8 月10 日，注册资本40亿元，目前在全国范围内设立了34家分公司及2家企业年金中心。累计服务企业客户超42万家，服务企业员工数超3400万人次。
泰康养老产品线全面对接国家医养三支柱，致力于为广大雇主和雇员提供企业/职业年金、团体寿险、团体意外险、团体及个人健康保险、团体及个人养老保险、个人税优健康保险等一揽子福利医养解决方案。
泰康养老始终秉承“专业化、规范化、国际化”的企业理念。近年来，在巩固企业员工福利和企业年金业务等核心竞争力的基础上，不断创新商业模式，丰富产品链条，优化业务结构。截止2019年3月，泰康已参与到全国27个省80个地市的大病保险、精准扶贫、长期护理保险等民生服务中，累计服务民众超过1.3亿人次。泰康企业年金管理资产累计突破2900亿元，年金一级央企客户累计达59家，累计服务企业客户超42万家，服务企业员工数超3400万人次，累计理赔人次突破1600万人次，累计理赔金额超216亿元。
二、招聘岗位：
Ø 项目经理
Ø 需求人数（10人）
1. 策划项目作战流程，辅导团队进行项目战前训练及通关；
2. 把控项目进度，及时进行项目纠偏和复盘，达成项目既定目标；
3. 对接企业部门负责人，处理项目中出现的复杂问题；
岗位要求：
1.21-35周岁，全日制本科及以上学历；
2.具备较强的市场开拓能力和较强的沟通协调能力；
3.有较强的学习能力、有较强的进取心及晋升意愿；
工资标准：
1.基本薪+项目提奖+绩效薪（季度）+年终奖+岗位津贴+长期服务奖
2.基本薪区间为2600-8500元
Ø 线上运营
Ø 需求人数（5人）
岗位职责：
1.参与公司品牌文案策划及撰写，包括广告文案、线上活动文案、产品宣传推广文案、活动规划等；
2.负责微信群活动文案策划及编辑，微信群氛围营造，维系微信群活跃度；
3.负责群内咨询答疑，持续服务客户需求；
4.配合项目经理做好线上线下引流及促成服务，提升项目综合转化率。
岗位要求：
1.21-35周岁，全日制本科及以上学历；
2. 有较强的语言文字表达能力和敏锐的活动策划和执行能力，创意出彩，善于制造话题和策划活动，并引导用户参与互动；
3. 熟练使用各种办公软件：excel、word、wps、photoshop以及手机图片编辑、小视频制作等软件；
4. 具有团队合作能力，有较强的执行力与目标感。
工资标准：
1.基本薪+项目提奖+绩效薪+年终奖+长期服务奖
2.基本薪区间为2000-4800元
Ø 督训
Ø 需求人数（5人）
岗位职责：
1. 承担分公司组织发展与团队建设衔接落地工作；
2. 负责辅助团队增员、辅导、训练工作；
3. 负责协助团队业务追踪、督导；
4. 及时了解部内所辖人员心态，做好压力疏解、沟通工作；
5. 辅助团队长组织部门二早、夕会等会议经营；
6. 辅助团队长完成分公司下达的各项工作任务；
7. 辅助团队长完成公司政令宣导和企业文化传播。
工资标准：
1.基本薪+项目提奖+绩效薪（月度）+年终奖
2.基本薪区间为4400-6800元
岗位要求：
1.年龄22-35周岁，全日制本科及以上学历；
2. 具备较强的责任心、沟通协调能力、较强的团队配合和学习能力；
3. 身体及心理健康、品行端正、无违法行为记录；
Ø 对公客户经理
Ø 需求人数（30人）
岗位职责：
1.为合作企业（中央企业及其他大中企事业单位）提供员工保障福利宣传推广、咨询讲解等服务，并完成销售工作；
2.和项目团队一起达成公司下达的业绩目标。
岗位要求：
1.全日制本科及以上学历；
2.具备较强的市场开拓能力和较强的沟通协调能力；
3.有热情和激情，喜欢与人沟通的工作；
4.有较强的学习能力、有较强的进取心及晋升意愿；
工资标准：
1.基本薪+项目提奖+绩效薪（季度）+年终奖
2.基本薪区间为2400-8500元
三、薪资福利
1.签订正式劳动合同，五险一金+员工及家属补充商业保险+企业年金；
2.长期服务奖+每年高端健康体检+节假日福利；
3.全国多层次培训，晋升通道畅通，优秀员工国内外高端旅游。
四、简历投递
1.简历投递方式： 757795288@qq.com
2.联系人：李先生 18955961901
五、公司地址
安徽省合肥市庐阳区肥西路金龙国际B座13楼、17楼
黄山市地址：屯溪区北海路58号医药大厦4楼
备注：我司全省各地市均有区域中心，项目经理、线上运营、督训岗位全省同步招聘